泰安创新模式提升社会单位隐患排查整治效能

本文摘要：为切实做好全市社会单位隐患排查整治工作，泰安支队结合实际，创意措施，大力实行标准化管理、自主化监管、常态化宣传、分级化培训四化管控模式，增强社会单位消防安全管理，保证全市火灾形势持续稳定。标准化管理，实施消防安全责任。支队呈交市政府更进一步具体安监、公安、文化、公共卫生、教育等10个行业、系统主管部门工作标准，推展全市社会单位消防安全标准化管理全面铺开。 针对有所不同类别的场所和社会单位，从责任实施、隐患排查、巡查检查、培训演练等方面展开了规范。

为切实做好全市社会单位隐患排查整治工作，泰安支队结合实际，创意措施，大力实行标准化管理、自主化监管、常态化宣传、分级化培训四化管控模式，增强社会单位消防安全管理，保证全市火灾形势持续稳定。标准化管理，实施消防安全责任。支队呈交市政府更进一步具体安监、公安、文化、公共卫生、教育等10个行业、系统主管部门工作标准，推展全市社会单位消防安全标准化管理全面铺开。

针对有所不同类别的场所和社会单位，从责任实施、隐患排查、巡查检查、培训演练等方面展开了规范。敦促全市消防安全重点单位建立健全消防安全领导机构，正式成立了由单位一把手任组长，分管消防安全工作领导任副组长，各涉及部门负责人任成员的领导机构，层层责任分解成，实施责任包保，逐层、逐级签定《消防安全责任书》。敦促社会单位完备日坎巡查、隐患报告、设施确保、宣传培训等工作机制，力争构建社会单位消防安全工作规范化运转自主化监管，创建日常防控机制。

支队将消防安全四个能力建设划入社会单位标准化建设中，实行创意通判、五坎、四看、三排查、火灾隐患排查周报告等自检机制，按照单位实际和重点部位，指导创建火灾防控巡查队，原作科学合理的屏蔽通判路线，定点当此巡查，做撤离地下通道、安全性出口、重点部位、消防设施、用电器具五个必查，实施营业前看设施、营业中看管理、紧店前看火电、歇业后看值班四个无以看，构建严重隐患立刻排查、一般隐患监护排查、根本性隐患歇业排查三个排查。同时，具体社会单位警备人员找到火灾隐患及时请示管理层，管理层展开核查，实施适当排查和防范措施，并以书面形式请示消防部门，构建消防安全管理由被动监管到主动作为的改变。

常态化宣传，营造浓烈消防氛围。支队向全市公共场所派发《公共场所消防安全三提醒》，敦促公共场所在出入口和显眼方位张贴《撤离线路图》，成立宣传展架、消防安全提示牌，实施消防安全三提醒。同时，创建影音警告宣传制度，敦促社会单位利用多媒体播放火灾案例宣传片、教育片，警告员工和顾客从深层次了解火灾的危害性和严重性；敦促利用广播定点、定点播出消防安全常识；利用板报和条幅等形式，宣传火灾的危害和预防措施，构建消防宣传教育常态化发展，极大地提高了群众消防安全意识和自防市府能力。

分级化培训，提升应付处理能力。支队建立健全消防培训的组织，定期积极开展以四个能力建设、建筑消防设施操作者用于、维护保养和初起火灾射门、撤离受困等为重点的消防安全培训，保证找到火情时，单位全体人员需要各司其职，迅速行动，联合作好火情处理工作。

敦促社会单位实施分级培训、不动一人的工作拒绝，单位主管领导必需参与消防部门的组织的管理层领导消防安全培训；各部门领导必需参与单位的组织的消防集中于培训；新入职员工必需展开岗前消防培训；专门从事类似工种人员上岗前必需经专业部门展开培训。同时，按照单位重点部位、少见火灾特性，分类制订应急撤离预案，坚决每月的组织积极开展仿真火灾消防车演练；有效地提升员工射门初起火灾和的组织撤离能力。

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